Vedení kvalitního výběrového pohovoru v praxi - Připravte se na každou fázi náboru zaměstnanců
Rozpoznejte správného kandidáta a získejte ho pro svou společnost Mít ty nejvhodnější lidi v týmu je přáním většiny manažerů. Na začátku toho všeho je profesionálně provedené interview. Proto je důležité v těchto prvních momentech neudělat chybu již v předvýběru. Nenechat se ovlivnit...
Budete přesměrováni na web Pumpedu
Přehled kurzu
O kurzu
Mít ty nejvhodnější lidi v týmu je přáním většiny manažerů. Na začátku toho všeho je profesionálně provedené interview. Proto je důležité v těchto prvních momentech neudělat chybu již v předvýběru. Nenechat se ovlivnit některými vnitřními i vnějšími vlivy, které nemusejí vždy vést k tomu správnému rozhodnutí o výběru kandidáta. Perfektně provedený výběrový pohovor je klíč ke kvalitnímu zaměstnanci a k celkově výkonnému týmu.
Co se naučíte
Osnova kurzu
Úvod – jak na tom jsme v současnosti
Principy profesionálního interview
Off - line a on - line
Různí komunikační partneři a jak s nimi vést rozhovor
Praktické nácviky těchto rozhovorů v modelových situacích
Poskytování referencí jako další prvek zpětné vazby o kandidátovi
Trendy v recruitment intelligence
Shrnutí a doporučení pro praxi
Pro koho je kurz vhodný?
- specialistům náboru
- HR manažerům na začátku kariéry
- manažerům, kteří se účastní výběrových řízení
- všem, kdo se chtějí v této disciplíně zlepšit
- není vhodná pro dlouhodobé praktiky, kteří odhadnou kandidáta již „ode dveří“
Kurzem tě provede
Yvona Charouzdová
Lektor Top Vision s.r.o.